Onze opdrachtgever is toonaangevend in fire safety en security solutions en bevindt zich midden in een grote transitie.
Als system integrator brengen zij technologie, service en maatwerk samen tot integrale oplossingen voor hun klanten en dat maakt deze organisatie fundamenteel anders dan een fabrikant of een puur softwarebedrijf.
Omdat dit een nieuwe functie betreft, krijg je als Strategic Growth & Partnerships Manager de unieke kans om richting te geven aan hoe zij hun markten benaderen en hoe zij hun partnerships vormgeven.
Onze opdrachtgever is weliswaar onderdeel van een internationale corporate, maar heeft nadrukkelijk geen corporate cultuur. De organisatie is hands-on ingesteld: lijnen zijn kort, beslissingen worden snel gemaakt en er wordt verwacht dat jij zelf de mouwen opstroopt. Hier wordt niet vergaderd over plannen hier worden ze uitgevoerd.
In deze rol is het jouw taak om marktontwikkelingen scherp te analyseren, kansen te signaleren en deze te vertalen naar strategische keuzes die écht impact hebben. De focus ligt op innovatie en marktontwikkelingen binnen de security business, waar vernieuwing razendsnel gaat en waar de sleutel ligt in het slim combineren van technologie, service en nieuwe businessmodellen.
Tegelijkertijd speelt fire safety een belangrijke rol, bijvoorbeeld door de brug te slaan naar predictive monitoring en nieuwe servicemodellen. De juiste kandidaat bepaalt welke technologische partners het beste passen bij de koers, hoe proposities in de markt worden gezet en hoe de organisatie wordt klaargestoomd om dit waar te maken.
Dat betekent schakelen met de directie, maar ook verbinding zoeken met productspecialisten, sales en operations. Het gaat om iemand die weet hoe je mensen meekrijgt, weerstand doorbreekt en enthousiasme opbouwt voor nieuwe proposities en werkwijzen.
De wereld van fire safety en security-oplossingen ontwikkelt zich in hoog tempo. Waar vroeger vooral hardware en reactieve systemen centraal stonden, draait het nu om slimme technologieën en integrale IT-oplossingen: van AI-gestuurde camera’s en predictive monitoring tot volledig geïntegreerde beveiligings- en brandveiligheidsplatforms.
Onze opdrachtgever beweegt mee in deze innovaties en zoekt iemand die de vertaalslag kan maken naar concrete proposities en duurzame partnerships, en die innovatie kan verankeren in de organisatie. De ideale kandidaat combineert een analytische blik met commercieel gevoel, maar bovenal een sterk strategisch inzicht. Hij of zij begrijpt hoe marktdynamiek, technologische trends en financiële prestaties met elkaar verbonden zijn en kan deze vertalen naar een duidelijke koers.
Deze persoon durft keuzes te maken, stelt kritische vragen en zorgt dat beslissingen onderbouwd zijn met heldere analyses van marges, rendement en groeipotentieel. Er worden niet alleen plannen gemaakt, maar ook draagvlak gecreëerd en uitvoering gerealiseerd. Met visie en overtuigingskracht helpt deze kandidaat de organisatie te professionaliseren, te rationaliseren en te focussen op de juiste product- en partnerstrategie.
Dit is een rol voor iemand die wil bouwen en veranderen, binnen een scope die zowel België als Nederland omvat. Iemand die weet hoe strategische modellen worden ontwikkeld, maar de praktijk nooit uit het oog verliest. Die de rust en het overzicht heeft om complexe situaties te structureren, maar ook de energie om mensen in beweging te krijgen.
Wat wij vragen
Een cruciale voorwaarde voor deze rol is aantoonbare ervaring bij een system integrator, niet als fabrikant of als IT-consultant, maar als iemand die van binnenuit begrijpt hoe een SI opereert: het combineren van producten en technologieën van verschillende leveranciers tot één werkende oplossing voor de eindklant, met alle bijbehorende stakeholders, keuzeprocessen en verantwoordelijkheden. Alleen met die ervaring heb je vanaf dag één de geloofwaardigheid die deze rol vereist.
Tevens heb je hands-on ervaring met het managen van een productportfolio: van introductie en positionering tot rationalisatie en uitfasering. Je weet hoe je keuzes maakt tussen merken en technologieën, hoe je een portfolio gezond houdt en hoe je productspecialisten en sales meeneemt in die keuzes.
Uiteindelijk is dit de persoon die groei en impact realiseert, niet alleen door mooie ideeën, maar door ze écht in de organisatie te laten landen.
Onze opdrachtgever biedt een breed salaris-perspectief van €6.500 tot €8.500 per maand, afhankelijk van ervaring en expertise.
Daarmee staan zij open voor zowel ervaren professionals als aankomend toptalent dat barst van innovatiekracht, creativiteit en strategisch denkvermogen. Het gaat niet alleen om wat je al gedaan hebt, maar vooral om de visie en energie die je meebrengt om de toekomst van fire & security mee vorm te geven.
