Psychologische veiligheid vormt de basis van een gezonde, duurzame en goed presterende bedrijfscultuur. Het is de sleutel tot het stimuleren van creativiteit, het vergroten van de betrokkenheid van werknemers en het verbeteren van de productiviteit. Het is de pijler van welzijn en de hoeksteen van succesvolle samenwerking binnen teams.

Psychologische veiligheid is de belangrijkste onderscheidende factor die inclusieve werkomgevingen creëert en innovatie aanwakkert. Het opbouwen en behouden van psychologische veiligheid binnen een team is echter geen eenvoudige taak. Dat is waar wij om de hoek komen kijken om u te helpen dit te bereiken.

Ons certificeringsprogramma, dat is gebaseerd op bewezen wetenschappelijk onderzoek, rust alle deelnemers uit met de kennis en praktische vaardigheden om psychologisch veilige omgevingen te creëren en je eigen veiligheidsprojecten te ontwerpen. Verwacht praktische, praktijkgerichte training die verder gaat dan onderzoeken en analyses en zich richt op toepassingen in de praktijk.

Wat kun je verwachten?

• Praktische toepassing: We leggen de nadruk op toepassingen in de echte wereld, zodat je de vaardigheden die je leert meteen kunt toepassen binnen je organisatie.

• Projectgebaseerd leren: Ontwerp en implementeer een werkplekproject op maat van uw unieke behoeften en de context van uw organisatie. Dit gaat verder dan theorie; het is een echte transformatie van uw werkomgeving. Denk aan projecten zoals het creëren van inclusieve onboarding, het opzetten van projectplannen met psychologische veiligheid, het ontwikkelen van trainingsprogramma’s en het integreren van DEI-initiatieven (Diversity, Equity and Inclusion).

• Begeleiding door experts: Krijg inzichten van doorgewinterde professionals die met succes psychologische veiligheid hebben gecreëerd in diverse omgevingen.

• Coaching en feedback: Ontvang persoonlijke coaching en feedback om je projecten te verfijnen en maximale effectiviteit te garanderen.

• Interactieve en ervaringsgerichte online training: Leer van toonaangevende experts op het gebied van psychologische veiligheid en doe mee aan praktische activiteiten, groepsdiscussies en casestudies die het leren leuk en gedenkwaardig maken.

• Certificering: Verdien een wereldwijd erkend certificaat na afronding van de cursus, waarmee je je expertise in psychologische veiligheid aantoont.

Ons transformatieve programma gaat diep in op de vier pijlers die psychologische veiligheid ondersteunen:

1. Inclusie en diversiteit
2. Open communicatie
3. Bereidheid om te helpen
4. Houding ten opzichte van risico’s en fouten

In 9 boeiende sessies van elk 2 uur leer je niet alleen deze pijlers begrijpen, maar ook hoe je ze in de praktijk kunt toepassen via je eigen relevante en aangepaste projecten.

Begin vandaag nog met het opbouwen van een cultuur van psychologische veiligheid en leid je team naar een toekomst van inclusie, innovatie en succes!